Рабочий контракт в Германии

[Павел К]

Если визу дадут и если успею приехать.
Тут вопрос в том, не захочет ли работодатель "докопаться до мышей" чтобы штраф стребовать (потом - при увольнении, например) - и получится ли у него это сделать.

Офис работать, скорее всего, не будет, но бремя доказательства этого факта будет на мне, насколько понимаю.

Лучше все заранее обговорить с работодателем наверно. По большому счету все индивидуально, человеческий фактор наиболее важен.

 

[Робин Гуд]

Всем привет, у меня вопрос. работаю два года, был контракт на год, потом еще на год. потом должны дать бессрочный контракт или нет? Но мне выдали типа бессрочный, но с дополнением до Апреля 2025, по факту на 6 месяцев. Вопрос: это законно или нет ? Может кто-то сталкивался с таким ?

 

[Юсси Ватанен]

По экономии точек пока рекорд

 

[AndreyD]

Но мне выдали типа бессрочный но с дополнением до Апреля 2025 по факту на 6 месяцев

Так что в контракте буквами написано?

 

[Akiara]

Так что в контракте буквами написано?

"Quasi unbefristet, bis April 2025, tatsächlich für 6 Monate"

 

[kabanuga13]

Добрый день! Заключил бессрочный контракт с немецкой фирмой, в контракте прописан пробный период в 6 месяцев. Уже работаю 8 месяц, должны ли мне были предложить новый контракт ?

 

[Fatalityme]

Добрый день! Заключил бессрочный контракт с немецкой фирмой, в контракте прописан пробный период в 6 месяцев. Уже работаю 8 месяц, должны ли мне были предложить новый контракт ?

Нет, контракт тот же и он просто продолжается

 

[Лена EM]

Добрый день! Заключил бессрочный контракт с немецкой фирмой, в контракте прописан пробный период в 6 месяцев. Уже работаю 8 месяц, должны ли мне были предложить новый контракт ?

Нет, контракт же был не на 6 месяцев. У вас просто поменялись условия в плане сроков увольнения после истечения 6 месяцев.

 

[Юсси Ватанен]

Добрый день! Заключил бессрочный контракт с немецкой фирмой, в контракте прописан пробный период в 6 месяцев. Уже работаю 8 месяц, должны ли мне были предложить новый контракт ?

Должны были торжественно сообщить, что вы прошли испытательный срок. Видимо не сочли нужным

 

[Interstate60]

Всем привет. Такой вопрос…
Изначально с работодателем был заключен трудовой договор на один год. По прошествии испытательного срока и еще определенного периода работы, работодатель проявил инициативу, предложил перейти с лимитированного контракта на нелимитированный. Но есть один нюанс, документ, который работодатель прислал как подтверждение своих слов, называется Entfristung des befristeten Arbeitsvertrages / Waiver of fixed term of employment contract, что у меня вызывает непонимание, почему просто, как это было в предыдущих компаниях и в России, и в Германии, не назвать документ Annex или Additional agreement to contract. На немецком еще вроде есть формулировка Änderungsvereinbarung zum Arbeitsvertrag. Скажите, я докапываюсь до столба, или мои сомнения имеют смысл?

 

[Svenja.Tok]

Всем привет. Такой вопрос…
Изначально с работодателем был заключен трудовой договор на один год. По прошествии испытательного срока и еще определенного периода работы, работодатель проявил инициативу, предложил перейти с лимитированного контракта на нелимитированный. Но есть один нюанс, документ, который работодатель прислал как подтверждение своих слов, называется Entfristung des befristeten Arbeitsvertrages / Waiver of fixed term of employment contract, что у меня вызывает непонимание, почему просто, как это было в предыдущих компаниях и в России, и в Германии, не назвать документ Annex или Additional agreement to contract. На немецком еще вроде есть формулировка Änderungsvereinbarung zum Arbeitsvertrag. Скажите, я докапываюсь до столба, или мои сомнения имеют смысл?

Я не вижу проблем. Есть много разных формулировок, есть Nebenabrede, есть Änderungsvereinbarung, зависит от сути соглашения. Чем не нравится Entfristung?

 

[Interstate60]

Я не вижу проблем. Есть много разных формулировок, есть Nebenabrede, есть Änderungsvereinbarung, зависит от сути соглашения. Чем не нравится Entfristung?

Не то чтобы не нравится… просто на всех предыдущих местах были другие формулировки, поэтому и сомневаюсь. В России во всех международных компаниях писали Annex, в Германии на первой работе написали Additional agreement в английской версии.

 

[Svenja.Tok]

Не то чтобы не нравится… просто на всех предыдущих местах были другие формулировки, поэтому и сомневаюсь. В России во всех международных компаниях писали Annex, в Германии на первой работе написали Additional agreement в английской версии.

А внутри-то что написано?

 

[Interstate60]

Внутри все более-менее нормально, не считая того, что на словах предложив повышение зарплаты, они забыли его туда вписать

 

[Svenja.Tok]

Внутри все более-менее нормально, не считая того, что на словах предложив повышение зарплаты, они забыли его туда вписать

Думаю, надо спросить шефа напрямую. У нас немного другая система, тарифная, то есть не прописывается в контракте сумма, оговаривается уровень тарифа и повышение зарплаты идёт по этому тарифу

 

[Irina_Chem]

Добрый вечер,
Помогите, пожалуйста, точно понять формулировку в рабочем договоре. В разделе "Arbeitszeit" написано:
"Die Mitarbeiter erklärt sich bereit, im Falle betrieblicher Notwendigkeit Überstunden zu leisten.
Bei wesentlich zeitlichem Mehraufwand (über 10% der regulären Arbeitszeit) erfolgt ggf. ein Zeitausgleich".

Имеет ли работодатель правовое основание, заставлять работника ежемесячно дорабатывать около 17 часов (10% от месячной нормы) без оплаты в дополнение к основному времени работы?

Заранее благодарю за мнения и комментарии.

 

[SimRe]

Добрый вечер,
Помогите, пожалуйста, точно понять формулировку в рабочем договоре. В разделе "Arbeitszeit" написано:
"Die Mitarbeiter erklärt sich bereit, im Falle betrieblicher Notwendigkeit Überstunden zu leisten.
Bei wesentlich zeitlichem Mehraufwand (über 10% der regulären Arbeitszeit) erfolgt ggf. ein Zeitausgleich".

Имеет ли работодатель правовое основание, заставлять работника ежемесячно дорабатывать около 17 часов (10% от месячной нормы) без оплаты в дополнение к основному времени работы?

Заранее благодарю за мнения и комментарии.

Моё понимание всегда было, что да это возможно и законно. По крайней мере, я кандидатам, когда рекламирую нашу фирму, представляю как преимущество то, что у нас такого нет.
В данном случае предполагается, что эта переработка уже включена в ЗП.

 

[Юсси Ватанен]

Добрый вечер,
Помогите, пожалуйста, точно понять формулировку в рабочем договоре. В разделе "Arbeitszeit" написано:
"Die Mitarbeiter erklärt sich bereit, im Falle betrieblicher Notwendigkeit Überstunden zu leisten.
Bei wesentlich zeitlichem Mehraufwand (über 10% der regulären Arbeitszeit) erfolgt ggf. ein Zeitausgleich".

Имеет ли работодатель правовое основание, заставлять работника ежемесячно дорабатывать около 17 часов (10% от месячной нормы) без оплаты в дополнение к основному времени работы?

Заранее благодарю за мнения и комментарии.

В случае производственной необходимости , вроде частая формулировка. Тоже опасался, а по факту ни разу не было такого: да, задерживаюсь порой, но потом раньше заканчиваю. Все на доверии

 

[Romantomsk]

В случае производственной необходимости , вроде частая формулировка. Тоже опасался, а по факту ни разу не было такого: да, задерживаюсь порой, но потом раньше заканчиваю. Все на доверии

Нафиг-нафиг. Сменится директор (Мерц например придет), начнет договора проверять и увидит, что он может вполне законно на 4 часика в неделю работников задерживать. Издал приказ о производственной необходимости и вперёд. Я такие договора обхожу далеко.

 

[Юсси Ватанен]

Нафиг-нафиг. Сменится директор (Мерц например придет), начнет договора проверять и увидит, что он может вполне законно на 4 часика в неделю работников задерживать. Издал приказ о производственной необходимости и вперёд. Я такие договора обхожу далеко.

Мы в цивилизованной стране, таких умников злоупотребляющих быстро жизнь проучит: люди разбегутся и отзывы еще оставят.