Здравствуйте!
Муж планирует искать работу в Германии в качестве IOS Developer или Senior IOS Developer, но по образованию он юрист, 3 года опыта работы в IT за последние 8 лет он сможет подтвердить трудовой книжкой.
Работу пока не нашли, только начали изучать рынок вакансий в Берлине, но решили посмотреть, какие документы нужны для подачи визы по новому закону с льготами для IT-специалистов (Трудовая деятельность в качестве специалиста в сфере информационных технологий с трудовым стажем в данной профессии), чтобы заранее подготовить документы для визы.
В памятке, которая выложена на сайте Представительства Германии в России (https://germania.diplo.de/blob/1611626/f590c25f62222417f848a73dbec63d05/it-fachkraft-data.pdf) указано, что необходимо подтвердить знание языка на уровне В1. Немецкий он только начал учить с репетитором, в течение полугода экзамен до В1 точно не получится сдать, а сдавать IELTS или TOEFL, думаю, что тоже займет много времени. Работать планирует искать на английском, английский на уровень В1 точно есть.
Вижу, что принимают справки от работодателя, что рабочий язык английский, что будущий сотрудник обладает соответствующими знаниями для работы. Это, конечно, очень радует.
Уточните, пожалуйста, с февраля 2021 года (самые последние сообщения по этой теме здесь) была ли положительная практика с такими письмами-подтверждениями от потенциального работодателя без сертификатов по языку? Могут ли быть какие-то собеседования в посольстве, чтобы удостовериться в соответствующем уровне языка? Может быть, у кого-то была и негативная практика? Поделитесь, пожалуйста, информацией.
Муж планирует искать работу в Германии в качестве IOS Developer или Senior IOS Developer, но по образованию он юрист, 3 года опыта работы в IT за последние 8 лет он сможет подтвердить трудовой книжкой.
Работу пока не нашли, только начали изучать рынок вакансий в Берлине, но решили посмотреть, какие документы нужны для подачи визы по новому закону с льготами для IT-специалистов (Трудовая деятельность в качестве специалиста в сфере информационных технологий с трудовым стажем в данной профессии), чтобы заранее подготовить документы для визы.
В памятке, которая выложена на сайте Представительства Германии в России (https://germania.diplo.de/blob/1611626/f590c25f62222417f848a73dbec63d05/it-fachkraft-data.pdf) указано, что необходимо подтвердить знание языка на уровне В1. Немецкий он только начал учить с репетитором, в течение полугода экзамен до В1 точно не получится сдать, а сдавать IELTS или TOEFL, думаю, что тоже займет много времени. Работать планирует искать на английском, английский на уровень В1 точно есть.
Вижу, что принимают справки от работодателя, что рабочий язык английский, что будущий сотрудник обладает соответствующими знаниями для работы. Это, конечно, очень радует.
Уточните, пожалуйста, с февраля 2021 года (самые последние сообщения по этой теме здесь) была ли положительная практика с такими письмами-подтверждениями от потенциального работодателя без сертификатов по языку? Могут ли быть какие-то собеседования в посольстве, чтобы удостовериться в соответствующем уровне языка? Может быть, у кого-то была и негативная практика? Поделитесь, пожалуйста, информацией.