У
Удаленный 5203
да ничего не утрировано. Что в моей прошлой компании, что в нынешней, будем обсуждать процессы, переливать из пустого в порожнее, сетовать, как все неоптимально, и что надо что-то поменять, и ... ничего не менять. Реально, обсуждения ради обсуждений в большинстве случаев. Следование процессам, потому что "не трогай то, что работает", хотя оно уже, честно говоря, давно не работает...Так вот, там есть, на мой взгляд, замечательная фраза: « Германия - страна процессов, а не результатов». Несколько утрировано, конечно…
И самое плохое, что как только немецкий чиновник в амте сталкивается с ситуацией, под которую не построен процесс или он о таком не знает (ни разу не сталкивался) - все, можно идти отдыхать на годик.